По итогам распределения по программе BI Intern 2016 я случайно попал в управление по развитию. После успешного прохождения стажировки, мне пришлось в ускоренном порядке повышать свои компетенции и, более того, отчитываться перед акционерами. Так началась история работы в аналитическом блоке управления развития Девелопмента. Далее в 2017 году я уезжал на кратковременное обучение в США – хотел посмотреть страну, поучить английский, затем вернулся в Казахстан уже начальником отдела.

Помню свой 4 курс, была рассылка информации от куратора по поводу различных стажировок. В глаза сразу же попался один из масштабных конкурсов BI Group в РК «Capstone» о том, что можно внедрить свою технологию в BI Group и пройти стажировку. На тот момент я уже был победителем Республиканских конференций и олимпиад, а также у меня были публикации. Я видел перспективу в своем проекте и сразу же решил попробовать. 

Я начал свою профессиональную карьеру в Компании BI Group через программу BI Intern. Мне удалось попасть на программу только с 3 попытки (1-ый раз не прошел отбор, 2-ой раз не прошел по причине того, что набирали только студентов последнего курса). Моя первая официальная должность в компании – мастер строительного участка. После опыта работы на производстве, решил попробовать себя в офисной среде. Попал в офис дивизиона BI Clients (BI Service) на должность менеджера по развитию проекта.